גם בעידן שבו כל מושג מוטל בספק, העובדים הם הכי חשובים ולי חשוב לדבר על נתינה

כתבו עלינו | 17 יוני 2024 | זמן קריאה: 3 דק׳

גם בעידן שבו כל מושג מוטל בספק, העובדים הם הכי חשובים ולי חשוב לדבר על נתינה

גם בעידן שבו כל מושג מוטל בספק, העובדים הם הכי חשובים ולי חשוב לדבר על נתינה

 

מנכ"ל Cibus: "מה שטוב לצבא, יהיה טוב גם לנו"
איתן זינגר, מנכ"ל Cibus Pluxee, דיבר בכנס Tech TLV של כלכליסט על החדשנות האחרונה שפיתחה החברה שלו.

"גם בעידן שבו כל מושג מוטל בספק, העובדים הם הכי חשובים ולי חשוב לדבר על נתינה," אמר איתן זינגר, מנכ"ל Cibus Pluxee בכנס Tech TLV של כלכליסט שנערך בשיתוף עם בנק לאומי ופפאיה. לדברי זינגר: "ב-7 באוקטובר שאלנו, מה חסר לחיילים בחזית? התשובה הייתה כל כך פשוטה: מים, חטיפים, שמפו, דאודורנט, דברים שהם יכולים לקבל באריזה אחת.

ידוע שצבא צועד על קיבתו. מה-7 באוקטובר כולנו הפכנו לטבחים צבאיים למען המטרה, מתוך דאגה. אז הבנו שיש עניין של מקלחות, בגדים, ואם הצבא צועד על כל הדברים האלה שגורמים לחיילים להרגיש טוב, אז אולי תחושת האחדות הזו תעבוד גם במקום אחר? כולנו מאחורי חיילינו ואנו מבינים שהארגון שלנו הוא כמו צבא ואנחנו רמטכ"לים, גנרלים, הארגון הוא כמו צבא, ומה שטוב לצבא יהיה טוב גם לנו."

"נחזור לעולמנו לרגע," אמר זינגר. "קחו עובד הייטק. העובד הזה נפלא ומסור ואנו עוזרים לו להרגיש טוב. העובד הזה מקבל כרטיס Cibus לאוכל (צהריים), להזמין משהו לילדים שלו, ומקבל מתנה לפסח ולראש השנה, וגם מקבל שיעורי אנגלית ואז נזכר שיש לו גם Cibus. אבל העובד הזה אולי לא זוכר שיש לו כרטיס מתנה. שאלנו הרבה אנשים טובים איפה, למשל, נוכל לייצר חבילות, חבילות עם אפקט ה'וואו', כי מסתבר שהקלישאות עובדות."

למעבר לכתבה באתר https://www.calcalistech.com/

תובנות קטנות להצלחות גדולות

מאמרים וטיפים שיעזרו לכם לקדם את הארגון ולבנות צוות מנצח

שימור עובדים
10 נובמבר 2025 | זמן קריאה: 2 דק׳

האפי האוור במשרד: לא רק אוכל - גם תרבות

מי אמר שהאושר צריך לחכות לסוף השבוע? האפי האוור במשרד הפך להיות אחד הכלים המשמעותיים לחיזוק תרבות ארגונית, שיפור אווירה והעמקת תחושת השייכות. אבל מה באמת קורה בשעות האלה, ואיך הופכים אותן למשהו שבאמת משמח?

רווחת עובדים
27 מאי 2025 | זמן קריאה: 3 דק׳

הכירו את אתר ההטבות החדש של סיבוס פלקסי

סיבוס חוצה שוב גבולות ומגדירה מחדש את משמעות ההטבות הארגוניות. אתר ההטבות החדש של סיבוס פלקסי הוא לא רק עוד פלטפורמת הטבות – הוא מהווה מענה חדשני ומדויק למציאות העכשווית, שבה עובדים מחפשים ערך אמיתי, גמישות וחוויה משולבת שחורגת מגבולות הארוחה היומית.

שיתופי פעולה
27 מאי 2025 | זמן קריאה: 3 דק׳

סיבוס ורשתות מזון

כרטיס סיבוס הוא לא רק כלי לתשלום – הוא מפתח לאלפי אפשרויות קניות בכל רחבי הארץ. סיבוס פלקסי בנתה רשת שיתופי פעולה ייחודית עם רשתות המזון הגדולות והמובילות בישראל, כדי להבטיח שהארוחה המושלמת תמיד בהישג יד.

שיתופי פעולה
28 אפריל 2025 | זמן קריאה: 4.5 דק׳

סיבוס ו-GroupHug: שיתוף פעולה שמציב את העובד במרכז

בעידן שבו הגבולות בין עבודה לחיים האישיים הולכים ומטשטשים, ארגונים מחפשים פתרונות הוליסטיים שיעניקו לעובדיהם מעטפת שלמה – לא רק תנאים בסיסיים, אלא חוויית רווחה כוללת. שיתוף הפעולה החדש בין סיבוס ל-GroupHug מאפשר לארגונים להרחיב את הדאגה לעובדים גם לרווחה הרגשית והמשפחתית – דרך מתן גישה לפלטפורמה מתקדמת וייחודית.

שיתופי פעולה
18 מרץ 2025 | זמן קריאה: 5 דק׳

שיתוף הפעולה החדש בין סיבוס ל-freefit: כשתזונה וכושר נפגשים בתקציב הסיבוס

כושר ותזונה הולכים יד ביד, ועכשיו גם תקציב הסיבוס שלכם מצטרף לחגיגה. השילוב בין השניים הפך לנגיש יותר מתמיד הודות לשיתוף הפעולה החדש בין סיבוס ל-freefit, המאפשר למחזיקי כרטיס סיבוס להשתמש בתקציב ההסעדה שלהם גם לפעילות גופנית במגוון רחב של מתחמי כושר ברחבי הארץ.

אז למה אתם מחכים?

בתור מי תצטרפו?